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在智联平台投诉遭遇客服不作为。提交投诉后仅26分钟，处理流程便显示结束，期间未见任何调查动作。问题未核实、诉求未响应，如此“速决”的服务处理方式，难以让人感受到平台对用户权益的重视。

营业执照异常的企业仍在招聘，存在较大风险 劳动权益无保障：营业执照异常可能意味着企业存在违法违规行为，如未按规定报送年度报告、公示信息虚假等。这类企业经营状况不稳定，可能无法按时支付工资、缴纳社保，员工的合法权益难以得到保障。 ◦ 企业经营受限：营业执照异常后，企业会被限制或禁止进行某些经营活动，在市场准入、招投标、合同签订等方面也会受限，可能随时面临被吊销营业执照的风险，导致员工失业。 智联客服没有尽到监管义务

关于智联招聘方违规发布招聘信息的投诉函 致：如智联招聘平台运营 事由： 贵方合作企业吉林省日盛汽车零部件有限公司，统一社会信用代码：912*****MACUJGTT5E在智联招聘平台发布的招聘信息存在严重违规行为，涉嫌违反《中华人民共和国公司登记管理条例》《网络招聘服务管理规定》等法律法规，现依法提出投诉。 违规事实： 1. 超范围经营与虚假招聘： 根据国家企业信用信息公示系统公开信息，该企业营业执照经营范围明确标注为汽车零部件销售，无生产资质。但其发布的招聘信息:普工/操作工，明确要求从事“汽车零部件组装、生产任务”等工作内容，直接涉及生产环节，超出营业执照核准范围。此行为违反《公司登记管理条例》第二十九条“公司变更经营范围的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记”之规定，构成超范围经营。 2. 地址信息不实： 招聘信息标注的工作地址为绿园区长沈路，但根据工商登记信息，该企业注册地址为“长春市经济开发区兴隆山镇兴隆丽景城A区1栋2单元306室”，两者存在显著差异。此行为违反《网络招聘服务管理规定》第十六条“网络招聘服务机构应当对用人单位提供的招聘信息的真实性、合法性予以审查”及《劳动合同法》第八条“用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点等情况”的规定，涉嫌虚假宣传与欺诈。 具体诉求： 1. 立即整改：要求该企业停止发布违规招聘信息，修正营业执照经营范围并办理变更登记。 2. 平台责任：贵方作为网络招聘服务提供者，应依据《网络招聘服务管理规定》履行审核义务，对上述违规信息予以删除、屏蔽，并对该企业账号采取限制措施。